Виїзд чоловіків за межі України: актуальна практика

виїзд чоловіків з України

Продовжуємо наші статті у форматі «Питання-відповідь» на найактуальніші теми.

Сьогодні наше міні-дослідження буде стосуватися питанню перетину державного кордону чоловіками призивного віку.

Одразу звертаємо увагу, що ми не висловлюємо свою думку стосовно морально-етичного аспекту такого виїзду та жодним чином не обвинувачуємо чоловіків за їх бажання виїхати за межі України. Чому? Тому що як можна звинувачувати людину в тому, що вона просто хоче скористатися своїми законними правами!

Отже починаємо.

1. Яким законом передбачені підстави для надання відстрочки від мобілізації?

Єдиними нормативним актом, який передбачає всі можливі підстави для надання відстрочки від військової служби, є Закон України «Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію», а саме стаття 23.

2. Яким законом передбачені підстави для звільнення осіб з військової служби?

З цього приводу єдиним нормативним актом є Закон України «Про військовий обов'язок і військову службу», а саме стаття 26.

3. Які існують підстави для отримання відстрочки від мобілізації? Які з них де-факто працюють?

Підставами для відстрочки від мобілізації є (перелічуємо не всі, а найнезрозуміліші за відгуками наших клієнтів):

3.1. Бронювання особи за підприємством на якому вона працює. Порядок бронювання визначений Мінекономіки. Подання про бронювання складається роботодавцем. У такому поданні слід красиво описати чому саме ця особа є найважливішою на підприємстві та чому саме підприємство є важливим для Країни в часи війни.Бронь підтверджує (надає) військомат. На практиці отримати таку бронь дуже складно. Частіше за все її надаються комунальним та державним підприємствам, а також підприємства у сфері надання комунальних й медичних послуг.

3.2. Непридатні за рішеннями ВЛК. Звертаємо увагу, що непридатність у мирний час не означає непридатність у військовий час. Так само зняття з військового обліку не має обов’язковим наслідком (чи не є причиною) непридатності особи до військової служби.

3.3. Наявність на утриманні 3 і більше дітей до 18 років. Як це можна підтвердити: свідоцтво про шлюб із жінкою, яка має 3 і більше дітей віком до 18 років; договір/рішення суду про визначення місця проживання із батьком 3 і більше дітей віком до 18 років.

3.4. Самостійне виховання дитини (дітей) віком до 18 років. Підтвердженням є: рішення про позбавлення матері батьківських прав/визнання безвісно відсутньою/визнання померлою; договір/рішення суду про визначення місця проживання із батьком.

3.5. Виховання дитини з інвалідністю віком до 18 років АБО повнолітньої дитини з інвалідністю І або ІІ групи (до 23 років). Тут слід звернути увагу, що законодавець не використовує слова «самостійно», «на утриманні» і т.п. Тому тут достатньо лише свідоцтво про народження дитини (якщо чоловік є батьком) або свідоцтво про шлюб і жінкою, яка має дитину-інваліда.

3.6. Усиновителі, опікуни, піклувальники, прийомні батьки, батьки-вихователі, на утриманні яких перебувають діти-сироти або діти, позбавлені батьківського піклування, віком до 18 років. Перелік документів – див. п. 3.4.

3.7. Зайнятість постійним доглядом за хворою дружиною (чоловіком), дитиною, а також батьками своїми чи дружини (чоловіка), які за висновком медико-соціальної експертної комісії чи лікарсько-консультативної комісії закладу охорони здоров’я потребують постійного догляду. Як видно зі змісту, єдиним необхідним документом є відповідний висновок МСЕК чи ЛКК.

3.8. Які мають дружину (чоловіка) із числа осіб з інвалідністю та/або одного із своїх батьків чи батьків дружини (чоловіка) із числа осіб з інвалідністю I чи II групи. Жодних документів про опікунство, утримання чи подібне не вимагається. Лише документи про родинні зв’язки.

3.9. Опікуни особи з інвалідністю, визнаної судом недієздатною. А ось тут вже необхідно мати рішення про визнання особи недієздатною та встановлення над нею опіки/піклування відповідним чоловіком.

3.10. Особи, зайняті постійним доглядом за особою з інвалідністю I групи; особи, зайняті постійним доглядом за особою з інвалідністю II групи або за особою, яка за висновком медико-соціальної експертної комісії або лікарсько-консультативної комісії закладу охорони здоров’я потребує постійного догляду, у разі відсутності інших осіб, які можуть здійснювати такий догляд. Знову ж, як бачимо зі змісту, тут є необхідним висновок МСЕК або ЛКК про те, що особа потребує постійного непрофесійного догляду та призначення відповідного чоловіка таким доглядачем.

3.11. Здобувачі професійної (професійно-технічної), фахової передвищої та вищої освіти, асистенти-стажисти, аспіранти та докторанти, які навчаються за денною або дуальною формами здобуття освіти. Кількість раніше здобутих освіт не має значення. Навчання в коледжі після ВНЗ не заборонено.

Сподіваємося, що після вивчення нашої статті запитань з приводу відстрочки від мобілізації у вас стане менше.

Юрист, адвокат Харків - юридичні послуги по Україні: допомога у кримінальних справах, ДТП, кредити та суперечки з МФО, оформлення пенсії, вступі у спадщину, суперечках з нерухомості.